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本報訊(通訊員 袁素娟)就業是民生之本,增收是富民之基。近年來,石泉縣依托漢江生態、千年蠶桑兩大本土優勢,緊扣鄉村振興大局,轉變零散體力務工的傳統模式,重點培育“石泉魚廚”“石泉桑蠶工”兩大特色勞務品牌,打造集標準化培訓、專業化培育、市場化輸出、產業化賦能于一體的全鏈條服務體系,推動勞務就業由“體力輸出”向“技能增收”轉型,讓特色勞務品牌成為群眾穩崗致富、賦能縣域發展的核心抓手。
石泉縣堅持制度筑基、體系賦能,構建“政府統籌、部門聯動、校企協同、社會參與、市場運作”培育機制,整合培訓、就業創業、金融等各類扶持資源,在免費技能培訓、職業等級認定、精準崗位推介、創業貼息貸款等方面細化配套政策,全方位護航群眾學藝就業。依托縣職教中心、專業培訓機構、產業基地搭建實訓陣地,聘請行業大師、技術能手、致富帶頭人駐點教學,摒棄“重理論、輕實操”的傳統模式,推行“理論授課+實景實訓+基地練兵+就業跟蹤”一體化模式,把課堂搬進餐飲后廚、蠶桑基地、電商直播間,手把手開展實操教學,讓培訓貼合市場、貼合民生,確保群眾學得會、用得上、能掙錢。
立足本土特色產業,石泉縣精準打造標桿勞務品牌,形成“一品牌興一產業、一技能富一方民”的良性格局。依托漢江美食文化和全域旅游發展優勢,精心打磨“石泉魚廚”品牌,圍繞石鍋魚、漢江魚宴等特色美食,編制標準化培訓課程,常態化開展技能實訓、技藝比武活動。城關鎮村民王大姐此前靠務農和打零工,收入不穩定。通過免費廚藝培訓,她熟練掌握漢江特色菜品烹制技藝,結業后入職本地餐飲門店,月收入穩定在4000元以上。如今,大批農村婦女、返鄉青年通過專項培訓轉型為專業廚藝人員,既補齊了縣域文旅餐飲人才缺口,讓石泉風味走出秦巴山區,也助力部分優秀學員赴西安、漢中等地創業開店,憑借手藝實現穩定增收。
依托鎏金銅蠶千年文脈與成熟蠶桑產業體系,石泉縣做強“石泉桑蠶工”勞務品牌,培訓覆蓋桑園管護、養蠶繅絲、蠶絲文創、電商帶貨、蠶桑文旅等全產業鏈環節,推動傳統產業與勞務就業深度融合。熨斗鎮村民李先生因居家照料老人無法外出務工,參加蠶桑種養培訓后,就近在本地蠶桑產業園務工,兼顧家庭和增收,閑暇時興桑養蠶,年均增收3萬余元。特色化技能培訓讓傳統蠶桑技藝變身增收本領,助力群眾實現就近穩崗、居家增收。
在兩大核心品牌基礎上,石泉縣緊盯市場用工需求,多元擴容勞務培訓品類,豐富勞務品牌梯隊。圍繞鄉村旅游、養老服務、農村電商等新興產業,常態化開展民宿管家、養老護理、鄉村主播、家政服務等免費技能培訓。后柳鎮、云霧山鎮結合古鎮文旅資源,批量培育鄉村旅游服務人才,補齊文旅接待短板;針對留守婦女、中老年勞動力開展柔性就業培訓,拓寬靈活就業渠道;面向返鄉青年開設電商運營課程,助力本土蠶桑及農特產品線上銷售。分層分類的精準培訓,實現傳統勞務提檔、新興勞務擴容,讓各類群體都能習得一技之長、實現就業增收。
當前,石泉勞務品牌賦能成效持續顯現,全縣已培育千余名特色技能人才,帶動大批農村勞動力、脫貧群眾告別粗放務工模式,實現技能就業、高質增收。參訓人員或穩崗就業、獲得固定收入,或自主創業、帶動鄰里致富,形成“一人學技、全家增收、一戶致富”的良好效應。勞務品牌不僅有效破解了群眾就業增收難題,更為縣域特色產業輸送大量實用人才,構建起產業、品牌、就業相輔相成的發展閉環,為鄉村振興注入持久動力。
下一步,石泉縣將持續推進勞務品牌標準化、品牌化、市場化升級,優化培育機制、打磨實訓課程、拓寬輸出渠道、加大品牌推廣力度。依托蘇陜勞務協作、政企校企合作平臺,常態化開展技能競賽、人才對接、品牌展銷等活動,推動勞務品牌與特色產業、文旅經濟深度融合,持續擦亮石泉勞務金字招牌,讓更多勞動者憑技能穩就業、靠實干增收入,為縣域高質量發展和鄉村全面振興筑牢人才根基。
責任編輯:寧虎 審核:楊勇
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