四川
“一線工作法”結碩果
實干者出彩綻芳華
李玉雯：從A崗到海南公務員
在“一線工作法”的淬煉下，金堂政務服務正經歷一場靜水深流的蛻變。“一門全集成、專人全流程”的理念，讓服務從窗口延伸到企業身邊、項目一線。近日，從金堂縣政務服務管理和行政審批局傳來一則喜訊——首位A崗獲得者李玉雯同志，憑借扎實的業務功底和過硬的政治素養，成功考取海南省三亞市公務員。從金堂政務服務一線到海南公務員，李玉雯的成長軌跡，正是“一線工作法”結出的豐碩成果。
01
以考促學強本領，在A崗淬煉中磨礪業務尖兵
2024年以來，縣政務服務管理和行政審批局深入貫徹落實“一線工作法”，探索實施“差異化”績效考核，以理論測試、綜合評價、組織評價三大部分綜合評分，每年動態評定A/B/C崗位，讓干部能上能下，樹立鮮明一線用人導向。兩年間，已累計開展4次崗位能力測試，先后評比出15名A崗尖兵。李玉雯便是其中的佼佼者。作為首位A崗獲得者，她坦言：“第一次考試時手心冒汗的場景還歷歷在目，但正是這場測試倒逼我吃透了各項審批的新政策新要求。”成為A崗后，她肩上的擔子更重了——翻開她的工作牌，醒目的A崗徽章熠熠生輝，“它時刻提醒我：業務要精進，服務要更暖。”
02
多崗鍛煉強素質，在一線服務中踐行為民初心
從辦公室到社會事務部再到審改室，李玉雯在多崗位鍛煉中不斷磨礪成長。她主動申請到“高效辦成一件事”服務專區歷練，積極參與審批事項標準化梳理、營商環境政務服務評價指標攻堅等重點任務。面對改革政策迭代更新、考核指標體系繁雜、專項材料工作量大等多重壓力，始終恪盡職守、迎難而上，以扎實細致的基礎性工作，有力助推行政審批制度改革走深走實。對待同事真誠友善，對待群眾耐心細致——她用行動踐行著“問之能答、答之必準、辦之高效”的服務承諾。從被動受理到主動破題，是一線工作法帶給她的最大轉變。
03
制度賦能激活力，在比學趕超中書寫成長答卷
企業最怕政策“空中樓閣”，而一線工作法要求我們把服務送到他們心坎上。李玉雯道出了“一線工作法”的真諦。如今，政務大廳里已形成“比學趕超”的濃厚氛圍，同事常與她交流網辦系統操作技巧心得、討論審批業務流程細節，她從金牌導師培訓中學到的方法，也成了團隊的共享經驗。一線工作法的精髓，在于讓基層干部“沉下去”、讓服務質效“浮上來”，讓“我在一線我光榮”成為看得見、摸得著的榮譽。
下一步，縣政管審批局將持續以黨建為核心引領，深化“一線工作法”，常態化開展崗位能力測試，不斷增強一線工作人員的工作能力和學習能力。以更精湛的業務、更優質的服務、更務實的作風，持續優化營商環境，為金堂縣域經濟高質量發展注入強勁動力——這，正是“一線工作法”不變的初心與追求！
快戳下方
或者微信搜索
“金堂服務”微信公眾號
感謝您的關注
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
