紅樓夢里送宮花被林黛玉罵的打工人，冤不冤？

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那天我寫做事的為什么斗不過那些做人的，有讀者看了第三個話題之后，留言跟我說，都是你這種人，把國內的環境，給卷壞了。

他說，他看了一篇文章，是替紅樓夢里面的打工人，王夫人的陪嫁，周瑞家的翻案的。

紅樓夢我們都看過，周瑞家的因為替薛姨媽送宮花，偷了個懶，順了個路，把最后兩只剩下的送給了林黛玉。

結果被林黛玉一通數落。

冤啊，有苦沒地兒訴，我打個工容易么我，明明是被抓了壯丁，還要背鍋。

那人家薛姨媽也沒明說不能給林黛玉最后送，干啥就是我的錯？你林妹妹那么大譜兒，怎么不跟薛姨媽說呢？

所以說到底，打工人的環境，都是被工賊們卷壞的。

上趕著的人多了，工作才越來越難做。

我們來看你的問題。

我就單看你舉的這個例子，周瑞家的冤不冤？

一點都不冤。

冤不冤和什么有關？

和你的職能定位有關。

地沒拖干凈，我們會罵拖把么？

不會。

為什么？

因為拖把只是工具。

人沒了拖把，像日本人那樣，自己趴著用抹布難道擦不干凈地板？

擦得干凈。

這就叫有你沒你都一樣，你只是來替別人做他不想做的事情。

比如你不想掃地雇人來掃地，你不想搬貨雇人來搬貨。

2012年的時候，我們第一次創業，裝修辦公室。

行政，一個和我同齡的女的，指揮某個裝修公司，弄了三個月。

驗收的那天，我們常務副總發現，這個男廁所里面，有個90度的墻角。

男用的那種小便池，就在90度的墻角，一邊一個，對著。

他就跟行政講，你去問裝修公司，開什么玩笑，這么安裝有什么意義？

你想想看嘛，一個男的，他站在一個小便池面前，旁邊那個，不就沒法站人了？他站在旁邊那個面前，這個不就沒法站人了？

安裝的，不能光考慮能不能塞得下小便池，你總得考慮，用的時候那倆人怎么同時站吧？

行政是個女同事嘛，她最初是發現不了這種問題的，她把裝修公司叫來。

一查，才發現，最初的設計不是這樣的，小便池是并排的。

開槽的師傅，發現遇到了粱，擅自挪了位置，后面的就跟著犯錯，直到安裝，最后鬧了個笑話。

項目經理和設計師就解釋，這年頭工人不好招，帶腦子的呢，也就不出來打工了。

常務副總就笑了笑，說，所以呢？你倆也沒腦子？

聽懂這個表達了么？

項目經理和設計師，是負責掃地的，你們手下的工人，是那個掃把，地沒掃干凈，你現在跟我講是掃把沒長腦子？

那還要你倆干啥？

我們創業前，前一年，2011年，都還是某甲方集團的管理層，那家裝修公司就是我們此前任職的集團下面的長期裝修商之一。

他們的老板和我們很熟，趕緊跑來道歉，千錯萬錯，都是他的錯，是他自己沒長腦子，雇了倆沒腦子的設計師和項目經理。

他馬上安排人把廁所砸了，重新改管道，重裝小便池，連夜趕工，不會影響我們公司營業的日期。

這就是真實的職場。

做錯了事情，挨兩句罵，工作沒丟，已經很好了，你還要什么自行車？

如果任由笑話鬧大，客戶傳到你更大的客戶耳朵里去，你們公司的生意今后還要做么？

老板的生意沒得做，這倆沒長腦子的設計師和項目經理，飯碗還能保住么？

那個開槽的不長腦子是因為他就不需要長腦子，他丟了工作還可以送外賣，可以當保安，可以去洗車。

他原本就是個干日結的，他沒啥好失去，可你們呢？你們也想跟他一起去干日結？

換到紅樓夢的場景里，是一回事。

賈府是什么？

就是當時的大廠。

賈府里的大丫鬟們，吃住全都包的情況下，年收入碾壓九品官。

這還不算逢年過節，主子太太們賞下來的限量版奢侈品。

周瑞家的是什么？是主管。

擱今天就是大廠經理，年薪200萬起。

薛姨媽派你個差事，就叫被抓壯丁了？你去看看大客戶經理，哪個不是24小時隨叫隨到。

人家原文中，薛姨媽難道沒有交代清楚么？

她講得非常清楚。

12支宮花，8支給未出閣的姑娘們，每人2只，剩余的4支，給王熙鳳。

這個表達非常清晰準確，沒出嫁的，有先挑權，出嫁了的，雖然拿的是挑剩下的，但是多了一倍，有支配權。

姑娘們是自戴，所以要讓她們先挑，挑自己喜歡的。

王熙鳳是當家婆，有太多送禮的場景，所以她不需要先挑，但是她需要得到多一倍的量。

這是一個清晰準確的任務，到了周瑞家的手里，她是怎么做的？

她居然是按照路程遠近。

誰距離她近，就先送誰，一步路都不想多走，結果送完了三春送王熙鳳，最后的兩只挑剩下的，給了黛玉。

你讓黛玉怎么簽收？

不當眾罵你這個不過腦子的婆子一頓，外人還以為是薛姨媽刻待林黛玉。

林黛玉不在乎自己，難道也可以不在乎薛姨媽的名聲？以及薛姨媽在賈府的處境么？

林黛玉是外來的，可她終究是賈母的外孫女，是自家人。

薛姨媽那可真是徹徹底底的外人，是兒子殺了人，住進了出嫁的姐姐的婆家避禍來的。

薛姨媽在姐姐的婆家，當眾苛待了姐姐婆家的外孫女，這話傳出去，薛姨媽還怎么住？

你周瑞家的想沒想過薛姨媽的處境？想沒想過你自己的頂頭上司王夫人的處境？

婆媳關系本就不好處，賈母本就不喜歡王夫人這個兒媳婦。

賈母三番五次的暗示兒媳婦的妹妹，薛姨媽，你好走了，別老賴在我家里。

大家的關系本就很微妙，你周瑞家的還搞事情。

這事情如果林黛玉不出聲，被別有用心的傳到賈母耳朵里，變成薛姨媽指示周瑞家的欺負黛玉，黛玉嚇的都不敢作聲，賈母怎么想？

好嘛，兒媳婦的妹妹聯合兒媳婦的陪嫁，一起欺負到我寶貝外孫女頭上了？

我外孫女又偏巧是死了娘的，沒人疼的，這該不是沖我來的陰謀？難道是兒媳婦想奪權？

這就叫不上秤沒有四兩重，上了秤一千斤也打不住。

主子們鬧矛盾，奴才們，可就要送命了。

婆婆和兒媳，最終是沒法翻臉的，可你周瑞家的，會不會被獻祭呢？

一個大廠經理，已經憊懶到上班都不帶腦子了么？

所以后世的讀者才說，賈府爛透了嘛。

你要不是爛透了，怎么會連這種水平的主管，都還沒被精減呢？

你內部的淘汰機制真的存在么？還奏效么？

你當然可以不奏效，那最后的結局就是你這個大廠本身，被市場連鍋端。

你們集體被畢業吧。

所以那天這個讀者，你說的非常對，工作環境確實是被我這種人搞壞了。

然后呢？

你不服又有什么用呢？

我那天講的四個務必弄清楚，十幾年前，我還在一線帶團隊的時候，就跟我的每個下屬，都講過的。

有人說可不可以不弄清楚？

可以呀，你等著被畢業唄。

這個世界非常簡單的，我工作20年來，從一個碼農，到管理層，到高管，到資方，我所做的事情，一以貫之就四個字：

降本增效。

不斷地用更少的人去解決更多的問題。

如果你跑的比降本增效的過程快，那你就始終留在玩家的群體里。

反之，那游戲對你就結束了呀。

這個世界從來沒有保證過每個人都擁有一份工作，甚至是心儀的工作。

從來沒有這種許諾。

你做不到的事情有的是人做得到，你看不懂地方有得是人看得透。

在你還為周瑞家的打抱不平的同時，早就有人準備把你和周瑞家的一起掃進歷史的垃圾堆。

用大洋彼岸金發的話說，這就是人生啊。

我想，你的父母也希望以你為驕傲，你的太太也希望以你為依靠，你的兒女也不希望講我爸爸是沒有工作的人，你說對吧？

就在你放著那天的四個弄清楚而不肯去弄清楚的同時，有人已經在行動，有人已經在搶跑。

你看，大家都不搭理你，都瘋狂的搶賽道，都把你拋下。

那孤單單留你一個人在原地抱怨，除了加速自己的淘汰，加速自己的邊緣化，又有什么意義呢？
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