張雪峰公司員工曝現(xiàn)狀：辦公室錦旗被打包，家長(zhǎng)擔(dān)心卷錢(qián)跑路

張雪峰走得太突然，留下的公司一下就群龍無(wú)首。目前所有人都在撐，卻沒(méi)人敢說(shuō)能撐多久。

3月24日下午，張雪峰在跑步后突發(fā)不適，送醫(yī)搶救無(wú)效離世，消息確定后，公司第一時(shí)間發(fā)布訃告，但隨后發(fā)生的一切，都遠(yuǎn)比外界看到的復(fù)雜。根據(jù)多名員工描述，那天辦公室的反應(yīng)幾乎是瞬間的，人群亂成一片，又迅速安靜下來(lái)。

據(jù)了解，事發(fā)當(dāng)天的辦公區(qū)里，有員工正趴在桌上休息，聽(tīng)到“張老師倒下了”時(shí)整個(gè)人都懵了，沒(méi)多久，大家看到他被抬上擔(dān)架，衣服被汗浸透，狀態(tài)非常糟糕。

那一幕之后，整個(gè)辦公區(qū)的氣氛徹底變了，按照往常節(jié)奏，下午6點(diǎn)多大家就會(huì)陸續(xù)下班，但那一天，沒(méi)有一個(gè)人離開(kāi)，直到有同事走到墻邊，開(kāi)始把掛在那里的紅色錦旗一面面摘下來(lái)，其他人才回過(guò)神來(lái)。

這些錦旗，曾是公司最顯眼的存在，每一面都對(duì)應(yīng)一個(gè)家庭的志愿填報(bào)成功，是張雪峰最重視的象征。公司重要直播前，他會(huì)特意站在錦旗前拍照，鼓舞員工，但現(xiàn)在，員工們都覺(jué)得這些象征太扎眼，像在提醒著一個(gè)再也回不來(lái)的存在。

如今錦旗被收進(jìn)了紙箱，辦公室的紅色也隨之消失，員工說(shuō)，那一刻才是真正的痛感。

與此同時(shí)，外界的壓力也接踵而至，訃告發(fā)布后，座機(jī)和員工私人微信幾乎被打爆，都是家長(zhǎng)和學(xué)生的消息，有人直接說(shuō)：“張老師沒(méi)了，那我們買(mǎi)的服務(wù)怎么辦？”甚至還有家長(zhǎng)說(shuō)：“你們不會(huì)跑路吧？”

其實(shí)這種擔(dān)憂并非空穴來(lái)風(fēng)，2024年高考季，峰學(xué)蔚來(lái)推出11999元的“夢(mèng)想卡”和17999元的“圓夢(mèng)卡”，短短3小時(shí)賣(mài)出兩萬(wàn)個(gè)名額，流水2個(gè)億。如今這兩萬(wàn)多個(gè)家庭都在等一個(gè)答案：誰(shuí)來(lái)繼續(xù)負(fù)責(zé)？

公司總經(jīng)理第一時(shí)間出面，回應(yīng)“業(yè)務(wù)正常運(yùn)營(yíng)，團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定，所有服務(wù)照常”，可員工都知道，很多事情不是一句“照常”就能覆蓋的。

張雪峰在世時(shí)，是絕對(duì)核心，他的直播間能撐住流量，家長(zhǎng)信任他個(gè)人勝過(guò)任何機(jī)構(gòu)，但團(tuán)隊(duì)里沒(méi)有第二個(gè)張雪峰，也沒(méi)人能復(fù)制他的表達(dá)方式。

有員工坦言：“不敢說(shuō)撐不住，但壓力是全方位的。”

除了內(nèi)部壓力，外部信息也讓局勢(shì)更加復(fù)雜。主播、老師、合作方都在等公司安排，他們的課程、直播、宣傳節(jié)奏都被打斷，一位負(fù)責(zé)直播的員工說(shuō)，原本一整套的備播腳本全部圍繞張雪峰設(shè)計(jì)，現(xiàn)在等于從零開(kāi)始。

更現(xiàn)實(shí)的是，公司目前有超過(guò)1400名員工在職，九家存續(xù)企業(yè)正在運(yùn)營(yíng)。張雪峰不僅是創(chuàng)始人，也是項(xiàng)目決策者，幾乎所有戰(zhàn)略性?xún)?nèi)容都要由他定奪，現(xiàn)在突然離世，公司新的決策鏈條必須重建，但時(shí)間給不了任何緩沖。

與此同時(shí)，張雪峰的好友也受到了影響。3月25日，考研名師徐濤宣布停掉所有課程和講座，趕赴蘇州。他和張雪峰認(rèn)識(shí)十多年，是行業(yè)里的搭檔，這次停工不是象征性表達(dá)，而是實(shí)實(shí)在在調(diào)整行程，可見(jiàn)事情對(duì)他沖擊很大。

另一方面，家長(zhǎng)學(xué)生的焦慮正以更快速度影響公司，有人擔(dān)心服務(wù)質(zhì)量下滑，有人擔(dān)心公司資金鏈斷裂，更有人把“跑路”二字寫(xiě)得非常直白。

有員工稱(chēng)，這幾天一直在解釋同一句話：“公司不會(huì)卷錢(qián)”，但反復(fù)解釋也很難讓家長(zhǎng)完全安心。

在多方壓力下，內(nèi)部的員工也不再像過(guò)去那樣樂(lè)觀，有負(fù)責(zé)規(guī)劃的工作人員說(shuō)，最近明顯感受到咨詢(xún)量上漲，但家長(zhǎng)的語(yǔ)氣不再是探討，而是帶著審視；有同事透露，團(tuán)隊(duì)正在重做課程結(jié)構(gòu)，把依賴(lài)張雪峰個(gè)人的部分盡量弱化。

可大家心里都清楚，無(wú)論怎么調(diào)整，核心影響已經(jīng)發(fā)生。失去最重要的那個(gè)人，對(duì)公司而言就是結(jié)構(gòu)性震蕩。

在峰學(xué)蔚來(lái)大樓下，一束束鮮花被不斷放在門(mén)口，很多沒(méi)有署名，只有簡(jiǎn)短留言，里面既有學(xué)生，也有家長(zhǎng)，還有來(lái)過(guò)咨詢(xún)的一些普通人。

有人說(shuō)，他改變過(guò)自己小孩的命運(yùn)，也有人說(shuō)，他給過(guò)他們方向，可是，這些鮮花越堆越多，辦公室里的白色紙箱也越堆越滿，錦旗上金色的字還很亮，只是它的主人再也回不來(lái)了。

公司能撐多久？會(huì)怎么撐？員工誰(shuí)都不敢說(shuō)，但他們都知道，從24日那天起，峰學(xué)蔚來(lái)已經(jīng)不是原來(lái)那家有張雪峰坐鎮(zhèn)的公司了。