河南
快科技8月4日消息，據(jù)The Information報道，蘋果將工作與個人iCloud賬戶結(jié)合使用的方式，導(dǎo)致部分員工在離職后仍能訪問公司的機(jī)密文件。
該媒體采訪了超過六名前蘋果員工，他們均表示在離開公司后，仍在不知情的情況下保留了對敏感內(nèi)容的訪問權(quán)限。
這些前員工稱，他們在蘋果任職期間被共享的許多文件，包括產(chǎn)品發(fā)布會的規(guī)劃文檔，在離職后仍通過iCloud云存儲服務(wù)持續(xù)同步到他們的個人設(shè)備上。
在某些情況下，他們甚至?xí)盏疥P(guān)于文件更新的提醒，一些前員工表示，他們因害怕刪除文件會引來蘋果的注意而感到恐慌。
問題的根源在于蘋果為員工提供了2TB的iCloud空間，并允許其與現(xiàn)有的個人存儲套餐合并，由于一次只能登錄一個主賬戶，大多數(shù)員工為了避免攜帶兩部設(shè)備，選擇將工作文件與個人照片等數(shù)據(jù)混合存儲。
雖然蘋果曾推出專門的工作文件夾以加強(qiáng)管控，但存放在該文件夾之外的內(nèi)部文件，仍會在員工歸還公司設(shè)備并離職后繼續(xù)同步至個人設(shè)備。
在溝通工具方面，蘋果在2019年全面引入Slack之前高度依賴iMessage，員工離職時，蘋果雖能隨時切斷Slack權(quán)限，但前員工往往能保留以往的iMessage聊天記錄及附件。
此外，高管離職時蘋果會進(jìn)行嚴(yán)格審查，而普通員工接受的審查往往不夠徹底，進(jìn)一步增加了脫離管理系統(tǒng)的文件被遺留在個人設(shè)備上的風(fēng)險。
蘋果向媒體表示，針對OpenAI竊取商業(yè)機(jī)密的訴訟與任何遺留在iCloud上的文件無關(guān)，公司也不會對意外存有蘋果文件的前員工提起訴訟，蘋果強(qiáng)調(diào)該訴訟的核心是OpenAI員工非法竊取未發(fā)布技術(shù)和產(chǎn)品的機(jī)密信息。
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