浙江
錢塘區作為杭州制造業主陣地，錨定技能型社會建設先行區打造目標，全力推進技能大師工作室培育建設，涌現出一大批扎根產業一線、勇于創新突破、擔當實干的高素質技能人才，為錢塘經濟社會高質量發展提供技能人才支撐。
全國優秀共青團員
近日，在共青團中央印發的表彰決定中，來自錢塘區的“00后”青年代表張俊杰榮獲“全國優秀共青團員”稱號！
張俊杰，2003年出生，現任浙江三花汽車零部件有限公司機加工工程師。數控車工高級技師、杭州市高層次D類人才、“浙江省技術能手”、全國數控綜合中職組一等獎、第三屆浙江省技能大賽第一名……這些多數人需要十幾年才能攢齊的標簽，23歲的他全拿到了。
他用硬核實力證明：技能報國，“00后”一樣扛得起！
從賽場到車間，他專啃“硬骨頭”
作為一名共青團員，張俊杰在賽場上“練兵”，始終將“技能報國”作為自己的青春夢想和追求。2021年，全國數控綜合賽項一等獎；2024年，第三屆浙江省技能大賽第一名，獲“浙江省技術能手”稱號，技能等級升至高級技師；2025年，再獲省級總工會技能大賽二等獎。
獎牌拿到手軟，但他沒有停在領獎臺上。
入職浙江三花汽車零部件有限公司后，張俊杰盯上了一個長期困擾生產的“老大難”——某款關鍵零部件單件加工工時較長，影響整體產能。他牽頭成立“張俊杰數控車工技能大師工作室”，帶著團隊改進夾具設計、優化切削宏程序，實現單件加工工時縮短40%。這筆賬算下來，每年能為公司節約約200萬元的成本。
薪火相傳 帶領隊伍共成長
作為公司最年輕的高級技師之一，張俊杰主動承擔起“傳幫帶”的責任。他主動與6名青工結成“師徒對子”，利用班后時間開設“青年技能微課堂”，手把手帶新人。結果很實在——4人晉升工程師、1人獲評高級工。他還組建“青年數控技術攻堅小組”，帶領團隊完成2項企業重點技術革新項目，從“一花獨放”到“春色滿園”，這句老話在他身上落了地。
未來，工作室將持續深耕技術攻關、技藝傳承與人才培養核心工作。依托成熟的師徒培養模式，持續優化分層培育體系，聚力攻克崗位生產技術難題、推動工藝創新升級。同時常態化傳承精湛技藝、弘揚工匠精神，持續儲備優質高技能人才，為區域汽車零部件產業高質量發展持續賦能。
來源：宜業錢塘
本期編輯：錢塘小快
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