一名打出生涯最差表現(xiàn)、數(shù)據(jù)全面下滑的替補(bǔ)后衛(wèi),為何能收獲千萬級多年長約?雄鹿這筆看似離譜的簽約,直接引爆NBA圈爭議,甚至引來聯(lián)盟官方專項(xiàng)調(diào)查。據(jù)ESPN名記Shams Charania消息,NBA已正式介入核查雄鹿與加里·特倫特二世的4年6400萬美元合同,重點(diǎn)排查球隊(duì)是否存在規(guī)避薪資帽的違規(guī)操作。
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這筆簽約的反常之處,貫穿特倫特效力雄鹿的全過程。兩年前加盟雄鹿時,特倫特僅簽下一年260萬美元的老將底薪合同,性價比極高。去年夏天,他再度讓步,以兩年760萬美元的低價合約留隊(duì),還主動放棄下賽季390萬美元的球員選項(xiàng),甘愿以自由球員身份試水市場,全程為球隊(duì)薪資空間讓步。
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可今夏雄鹿的續(xù)約操作,徹底顛覆了此前的薪資邏輯。球隊(duì)直接為狀態(tài)下滑的特倫特開出年均1600萬的四年長約。要知道,特倫特剛剛打完新秀以來最差的一個賽季,場均僅8.1分,投籃命中率低至38.7%,三分命中率也從首個雄鹿賽季的41.6%暴跌至36%,競技狀態(tài)肉眼可見退步。
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拋開個人狀態(tài),從球隊(duì)陣容配置來看,這份高薪合同同樣令人費(fèi)解。雄鹿后衛(wèi)線人員充盈,陣中已有瑞安·羅林斯、小凱文·波特、AJ·格林等年輕球員,又通過交易引進(jìn)泰勒·赫羅、卡斯帕拉斯·雅庫喬尼斯,選秀拿下潛力后衛(wèi)布雷登·伯里斯,還得到了勒維爾特的到期合同。陣容飽和的情況下,重金鎖定一名下滑的替補(bǔ)投射球員,完全不符合常規(guī)建隊(duì)邏輯。
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聯(lián)盟與對手球隊(duì)的核心質(zhì)疑,集中在“提前私下默契協(xié)議”。按照NBA勞資協(xié)議規(guī)則,球員可通過低價短約幫助球隊(duì)保留伯德權(quán)利,讓球隊(duì)后續(xù)能突破薪資帽高薪續(xù)約。對手高管普遍認(rèn)為,特倫特前兩年連續(xù)犧牲薪資、簽下讓利合同,就是雙方提前達(dá)成的“鋪墊操作”,今夏的高薪長約只是兌現(xiàn)此前的私下約定,屬于典型的規(guī)避薪資帽行為。據(jù)悉,休賽期不止一支球隊(duì)有意簽下特倫特,更讓這筆續(xù)約的合理性大打折扣。
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目前聯(lián)盟調(diào)查已全面推進(jìn),業(yè)內(nèi)普遍預(yù)判處罰力度不會寬松。NBA對薪資帽違規(guī)向來零容忍,過往有多起重磅處罰案例。最經(jīng)典的便是2000年森林狼違規(guī)事件,球隊(duì)通過低價短約鎖定喬·史密斯,暗中達(dá)成默契以積累伯德權(quán)、后續(xù)高薪續(xù)約。事發(fā)后,森林狼被罰350萬美元,流失多個首輪簽,老板遭禁賽、總經(jīng)理被停職,代價慘重。
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如今聯(lián)盟還有一起薪資違規(guī)大案懸而未決,快船因涉嫌通過關(guān)聯(lián)公司代言合同暗薪續(xù)約倫納德被查,該案遲遲未收尾,也讓聯(lián)盟對薪資暗箱操作的核查愈發(fā)嚴(yán)格。
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對雄鹿而言,特倫特的高薪合同本身不算聯(lián)盟頂薪,但違背市場規(guī)律的簽約邏輯、層層鋪墊的薪資操作,已然坐實(shí)重大嫌疑。后續(xù)聯(lián)盟將公布調(diào)查結(jié)果,一旦違規(guī)屬實(shí),雄鹿大概率面臨罰款、損失選秀權(quán)等重罰,甚至可能被剝奪特倫特的伯德簽約權(quán)利,這筆看似穩(wěn)妥的補(bǔ)強(qiáng),最終或?qū)⒆兂赏侠矍蜿?duì)的重磅隱患。
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