河南
快科技8月7日消息，近日汪峰做客一檔對談類播客節目，圍繞音樂創作、AI 技術以及家庭生活展開多方面分享。
聊到人工智能帶給行業的變革，汪峰對此持開放接納的態度；他透露自家企業借著技術升級完成人員架構調整，團隊規模從原先1100人優化到400人，整體運營效率得到大幅提高。
在親子相處話題當中，汪峰談及曾和子女探討死亡、分離等沉重話題。他表示自己很早就明白陪伴孩子的時光十分寶貴，認為守護孩子最關鍵的，便是給予其精神與心靈上的安全感。
除此之外，汪峰還在節目里暢談創作思路、IP商業化運營以及往后的發展規劃等深層話題。
此番借助AI技術降本增效的發言一經傳出，引發網友熱議，也勾起大眾對于人工智能擠占就業崗位的普遍焦慮。
很多網友第一反應是焦慮，感慨人工智能正在大面積搶奪工作崗位，也有人直接評價企業依靠技術粗暴裁員。
不過結合實情理性分析，這次人員調整并非一刀切式辭退核心創作人員，被優化的大多是標準化重復性崗位：基礎宣發剪輯、數據整理、行政內勤、素材初版制作、常規審核這類流水線工作，AI可以快速批量完成基礎產出，企業不再需要依靠大量人力堆疊完成基礎工作。
而音樂人核心詞曲創作、現場演出、定制化藝術策劃、藝人統籌這類需要情緒沉淀、人生閱歷、獨特表達的崗位，全部完整保留。
汪峰本人對于AI一直保持包容心態，他有一個觀點很值得深思：哪怕AI可以批量復刻出同款曲風的歌曲，帶著人生閱歷、喜怒哀樂打磨出的原創作品，依舊具備不可復制的稀缺價值。
查詢天眼查App顯示，汪峰名下關聯超20家企業，其中多家企業處于存續狀態，包括南京果醬文化發展有限公司、江西斐耳科技有限公司等。
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