7月6日教育部發(fā)布的《2025年全國教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報》,有兩個數(shù)字讓人關(guān)注:
1.2025全年碩士畢業(yè)生首次突破百萬大關(guān),達到 105.36 萬人;
2.博士畢業(yè)生首次站上10萬量級,定格在11.29萬人。
同時,碩博招生數(shù)同步刷新歷史:碩士招生123.68萬,博士招生20.16萬,雙雙創(chuàng)下歷史新高。
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難怪人們說如今“本科大白菜,碩士滿地走,博士到處有”。
都說,這兩年大學(xué)生就業(yè)難,難于上青天,除了經(jīng)濟大環(huán)境影響,還有一個更重要的原因:本科畢業(yè)生過剩,研究生內(nèi)卷,博士生專業(yè)不好就業(yè)也有點懸。
這事得從1999年大學(xué)全面擴招說起。
1999年,本科招生井噴式增長,按下了學(xué)歷通脹的第一級開關(guān)。接著連續(xù)擴招20余年,今年仍然在擴招。且擴招從本科向上傳遞,本科到碩士,碩士到博士,擴招好像沒有停歇的意思。
我1978年參加高考,記得那年全國大學(xué)招生數(shù)量只是20幾萬人,如果能夠考上個中專,不啻于現(xiàn)在的211大學(xué)。
然后每年都在擴招,1999年大擴招,錄取的時候,大學(xué)搶檔案,當時剛有自費生計劃,學(xué)費每年也就是1000多元,還降分錄取,只要有人推薦,不管有沒有志愿,大學(xué)都搶著拿檔案,只恐怕招不來學(xué)生。
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大學(xué)從幾十萬擴招到今天上千萬,2026年全國本專科合計招錄約1000萬,其中普通本科計劃452萬,專科招生548萬。
如今二十多歲的年輕人,絕大多數(shù)是大學(xué)學(xué)歷,沒有上過大學(xué)的成為少數(shù)。
二十多年的擴招,從本科井噴到碩博放量。
1998年,全國碩士研究生招生僅5.75萬人,博士1.5萬人。
那時,碩士稀缺,博士是精英,是學(xué)歷金字塔的塔尖兒。
2003年碩士招生突破20萬,2011年突破50萬,2020年跨過100 萬門檻,到2025年的123.68萬,二十七年時間招生規(guī)模翻了21倍。 博士的擴張節(jié)奏稍緩一點,2010年突破6萬,2020年突破10萬,2025年直接躍過20萬關(guān)口,十五年翻了三倍有余。相當于1977年全國大學(xué)專科本科招生總數(shù)。
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這就形成了一種“倒逼機制”,即本科畢業(yè)生過剩,就業(yè)出現(xiàn)困難,倒逼越來越多的本科生選擇考研,倒逼碩士招生擴容;當碩士也逐漸成為就業(yè)標配,進一步讀博就成了很多人的下一個選項。
比如,如今大學(xué)招聘教師,起步是博士,博士還要挑挑揀揀,專業(yè)不好不要,去年南京大學(xué)一位學(xué)哲學(xué)的博士,接連投出18份簡歷,愣是沒有一家理睬他。
再比如,鄭州所有的三甲醫(yī)院招聘實習(xí)醫(yī)生,起步也是博士學(xué)歷,一些頂尖的三甲醫(yī)院博士也靠邊站,他們要博士后。
難怪如今很多碩士生送外賣,他們要生存,只有一邊掙錢一邊找機會就業(yè)。
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如果按照現(xiàn)在的招生增速,未來三到五年,博士畢業(yè)人數(shù)還將迎來新一輪高峰。
從“本科滿街走,碩士遍地有”到“博士滿街走”很正常。
就業(yè)越來越嚴峻,碩士學(xué)歷早已不再是錦上添花,慢慢變成求職入職的硬性標配。國企、事業(yè)單位、三甲醫(yī)院、優(yōu)質(zhì)大廠,幾乎好一點的工作,起步門檻都默認碩士。
接下來是不是就要輪到博士,學(xué)歷內(nèi)卷永無止境?
對于這件事,我有幾點看法:
第一,學(xué)歷大貶值時代到來了嗎?
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“學(xué)歷大貶值” 是個過于籠統(tǒng)的說法,準確地說,正在貶值的不是學(xué)歷本身,而是學(xué)歷的篩選信號功能;正在稀釋的不是頂尖學(xué)歷的含金量,而是普通學(xué)歷的稀缺性。
最直觀的體現(xiàn)是就業(yè)門檻的集體上移。
十幾年前,本科學(xué)歷足以進入絕大多數(shù)行業(yè)的頭部企業(yè)、事業(yè)單位甚至高校;今天,一線城市的中小學(xué)教師、街道辦崗位、國企基層崗都紛紛把招聘門檻抬到了碩士,部分核心崗位甚至非博士不要。不是這些崗位的工作內(nèi)容真的需要博士水平的研究能力,而是投遞的人里碩士博士太多了,用學(xué)歷做篩選是成本最低的方式。學(xué)歷從 “加分項” 變成了 “入場券”,從能力證明變成了基礎(chǔ)門檻,這才是普通人感知到 “貶值” 的核心來源。
當然,頭部985 院校的熱門專業(yè)碩博、具備硬核科研能力的博士,依然是市場上的稀缺資源;而大量普通院校的專碩、部分文科類博士,卻面臨著畢業(yè)即失業(yè)的尷尬。同樣是碩士,清北復(fù)交的金融碩士和地方院校的文科碩士,就業(yè)出路天差地別;同樣是博士,人工智能、芯片領(lǐng)域的青年人才被企業(yè)高薪爭搶,而部分基礎(chǔ)文科博士卻只能在高校的 “非升即走” 里苦苦掙扎。
第二,別把學(xué)歷當避風(fēng)港。
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首先,不要把學(xué)歷當成人生的避風(fēng)港。很多人考研讀博,本質(zhì)是為了逃避就業(yè)壓力,以為多讀幾年書就能躲開內(nèi)卷。但現(xiàn)實是,內(nèi)卷不會因為你多讀幾年書就消失,它只是延后了幾年,并且可能因為更多人和你做了同樣的選擇而變得更激烈。如果沒有清晰的職業(yè)規(guī)劃,只是為了緩期三年而考研,大概率會收獲更高的預(yù)期和更大的失落。
其次,要區(qū)分 “學(xué)歷鍍金” 和 “能力增值”。真正有價值的,從來不是那張畢業(yè)證書,而是你在讀研期間積累的核心能力、項目經(jīng)驗和人脈資源。
第三,博士會普及嗎?
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當前我國的學(xué)歷體系正處于“碩士全面成為就業(yè)標配、博士分層加速普及”的轉(zhuǎn)型階段,并非簡單的“全面普及博士”。
從全國人口基數(shù)來看,6歲及以上人口中研究生學(xué)歷占比僅0.95%,博士占比不足0.3%,距離“全面普及”仍有極遠距離。
不會走向“全民博士”。
最后有“三個如果”的建議:
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如果你瞄準高校教職、前沿科研、核心研發(fā)這類明確標注博士門檻的賽道,讀博依然是極具性價比的選擇,博士學(xué)位在手在這類賽道的競爭優(yōu)勢不可替代。
如果你是普通家庭出身、目標是進入央國企、大廠通用崗等體面就業(yè)賽道,優(yōu)先選擇讀研拿到碩士入場券即可,非核心方向盲目讀博反而會浪費3-5年的黃金就業(yè)期,等你博士畢業(yè)時可能會發(fā)現(xiàn)當年碩士就能拿到的崗位,現(xiàn)在已經(jīng)卡第一學(xué)歷門檻連投遞資格都失去了。
如果你目標是應(yīng)用型技術(shù)賽道,完全不需要跟風(fēng)內(nèi)卷高學(xué)歷,優(yōu)先打磨實操技能反而能跳出學(xué)歷內(nèi)卷的囚徒困境,避開千萬畢業(yè)生擠獨木橋的惡性競爭。
你對這件事情怎么看呢。請在評論區(qū)留言,謝謝友友的關(guān)注。
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